陈天桥在盛大文学有限公司成立仪式上的讲话,在五年前，可能是一个巧合，我在这里，也举办了一个发布会，也欢迎了一位职业经理人加盟了盛大，这个人在盛大兢兢业业干了五年，他离开的时候，被很多的媒体认为是一个最有价值的人，职业经理人同样，我们今天在这里，在同样的地方，迎接了一位同样的优秀的职业经理人，侯小强。
但是和五年前不同的是，五年前的唐俊他只是一个人，五年后的侯小强，在他身后矗立的是一个完整而专业的团队，五年前的唐俊他是客人，我是主人，而五年后的侯小强，他是主人，他是首席执行官，而我是股东，我可能和很多人一样是嘉宾。
陈天桥说,五年前的唐俊站在台上的时候我一直在想，我怎么样带领他，怎么样带领这个团队，把公司做好，而五年后的侯小强站在这里，我想的是怎么样让侯小强，怎么让这个公司，让这个团队把这个公司做好，所以有的时候我回过头来想，是不是我变得懒了，变得老了，还是我变得成熟了，后来当然没有一个人会承认自己老了，所以我很高兴自己变得成熟了，而且我也为自己找了一个著名企业家的话作为注脚，这个企业家的名字叫柳传志.
所谓的带队伍，事实上就是建立一个现代企业制度，事实上就是建设一套完整的激励机制，事实上就是留下更多的空间，让这个团队去做发展，所以定战略，搭班子，带队伍，短短的九个字，让管理更轻松，让团队更自由，我想八年前，年轻的盛大，用自己的激情、努力、勤奋创造和打造了盛大游戏，八年以后，我们事实上，是用更简单的方式，打造一个更伟大的企业，这个企业的名字就叫做盛大文学，我对它充满信心，谢谢大家。
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